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據(jù)媒體1月19日援引知情人士報(bào)道稱，高盛初級(jí)銀行家今年的年終獎(jiǎng)減少90%，驟降至1萬或1.5萬美元。知情人士透露，高盛初級(jí)銀行家長期加班，平均每周工作100小時(shí)，因此在本周三得知年終獎(jiǎng)劇減時(shí)，感到十分失望。

↑高盛辦公樓

據(jù)了解，高盛初級(jí)銀行家去年的年終獎(jiǎng)高達(dá)6位數(shù)，分析師的平均獎(jiǎng)金為9.5萬美元，而副總裁級(jí)別的員工平均獎(jiǎng)金超過50萬美元。這位知情人士透露，高盛于一周前裁減3200名員工后，雖然大家已經(jīng)預(yù)測到今年年終獎(jiǎng)會(huì)減少，但得知確切消息后還是感到十分震驚?！拔覀兌贾罆?huì)減少，畢竟才經(jīng)歷了一波裁員，”一名高盛員工匿名表示，“但知道是一回事，接受這個(gè)事實(shí)又是另一回事?！?/p>

幾名高盛員工在本周四接受采訪時(shí)表示，這些獎(jiǎng)金根本無法彌補(bǔ)工作帶給他們的壓力和疲憊，許多人因此感到憤怒，同時(shí)擔(dān)心無法按時(shí)償還貸款。更讓許多高盛員工生氣的是，幾周后，高盛全世界的合伙人將聚集于邁阿密，為公司制定下一年的戰(zhàn)略。據(jù)悉，算上機(jī)票、酒店、餐飲費(fèi)用，舉辦這一活動(dòng)可能會(huì)花費(fèi)數(shù)百萬美元?！芭c前幾年相比，今年活動(dòng)規(guī)模已經(jīng)縮減了?！币晃恢槿耸客嘎?。

許多高盛員工透露，今年的“薪酬談話日”十分尷尬。談話時(shí)，部門經(jīng)理們會(huì)宣讀人力資源部準(zhǔn)備的文件，目的是讓員工明白，“公司在目前所處的市場環(huán)境中面臨財(cái)務(wù)限制”。前段時(shí)間，高盛將初級(jí)銀行家第一年的基本工資從上一年的8.5萬美元提高到11萬美元，而副總裁的工資則從21萬美元提高到25萬美元。然而，知情人士表示，這些加薪并不能彌補(bǔ)年終獎(jiǎng)減少給員工帶來的失落感?！跋轮懿艜?huì)到賬。預(yù)計(jì)接下來會(huì)有大批人選擇離開?！鄙鲜鲋槿耸空f。

年終獎(jiǎng)是一家銀行整體業(yè)績的反映。上周，高盛報(bào)告的利潤同比下降66%，收入與2021年相比下降16%。

紅星新聞?dòng)浾?王雅林 實(shí)習(xí)記者 梁宏

責(zé)編 任志江 編輯 李學(xué)莉

關(guān)鍵詞： 我們都知道 同比下降 接受這個(gè)事實(shí)