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智通財(cái)經(jīng)APP獲悉，瑞信(CS.US)正在加大努力，以遠(yuǎn)高于競爭對手的存款利率贏回客戶，因?yàn)槎辔桓呒夈y行家的離職增加了其重振資產(chǎn)的緊迫性。據(jù)知情人士透露，在去年第四季度出現(xiàn)前所未有的資金外流后，瑞信已將亞洲地區(qū)500萬美元及以上新存款的3個月利率上調(diào)至最高6.5%左右。這比瑞信去年12月的報價高出近100個基點(diǎn)，也高于瑞銀(UBS.US)、摩根大通(JPM.US)和花旗集團(tuán)(C.US)等競爭對手在該地區(qū)的報價。

知情人士表示，這一舉措的力度比去年12月更大，當(dāng)時該行降低了享有5%至6%利率的存款余額的門檻。

高額利率突顯出，瑞信有必要從上季度超過1000億美元的資金外流中恢復(fù)過來。目前，瑞信正努力應(yīng)對財(cái)富管理部門高級職工不斷離職的問題。

盡管隨著美聯(lián)儲和其他央行收緊貨幣政策，短期利率在更大范圍內(nèi)上升，但并非所有銀行都在以同樣快的速度提高存款利率。

自去年9月以來，至少有十幾名董事總經(jīng)理級別及以上的私人銀行家離開了瑞信在新加坡和香港的業(yè)務(wù)，或正計(jì)劃離開。據(jù)知情人士透露，一些離職的資深銀行家管理著至少10億美元的客戶資產(chǎn)，他們可能會將所管理資金的至少四分之一交給新雇主，在某些情況下甚至?xí)哌_(dá)60%。

資金外流也加大了瑞信財(cái)富主管Francesco de Ferrari的壓力，他上任僅一年多，需要恢復(fù)業(yè)務(wù)穩(wěn)定并收回資產(chǎn)。

自2015年瑞信前首席執(zhí)行官Tidjane Thiam進(jìn)行更廣泛的重組以來，為亞洲富人管理資金的業(yè)務(wù)一直是瑞信增長的重要組成部分。

一份報告稱，去年第四季度客戶資金的大規(guī)模外流令分析師感到意外，該行董事長也因此面臨調(diào)查，原因是他曾表示，該行已在去年12月初，也就是去年第四季度結(jié)束之前阻止了資金外流。

截至去年12月底，瑞信為富?？蛻艄芾淼馁Y產(chǎn)(不包括瑞士銀行)從一年前的7426億瑞士法郎暴跌至5405億瑞士法郎(5740億美元)，導(dǎo)致該行連續(xù)第二年出現(xiàn)虧損。

關(guān)鍵詞： 競爭對手 財(cái)富管理 首席執(zhí)行官