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最近一段時(shí)間，有關(guān)薪資的話題再次引起了大家的廣泛討論。我們先來看兩件事情。第1件事情是杭州某家公司大幅降薪。前幾天有網(wǎng)友爆料了一家企業(yè)內(nèi)部降薪通知，從這個(gè)通知內(nèi)容來看，普通員工薪資降低到原來的50%，而主管及以上員工薪資將降低到原來的40%。

另外網(wǎng)上所傳的“浦發(fā)銀行員工因不滿降薪維權(quán)”是另一起事件，這起事件發(fā)生的原因是浦發(fā)銀行將信用卡業(yè)務(wù)外包了，在將業(yè)務(wù)外包后，這些員工跟浦發(fā)銀行就不再屬于雇傭關(guān)系，至于這些員工最終的工資是多少，完全由第三方制定，跟浦發(fā)銀行并沒有關(guān)系。這次事件是外包公司與所屬員工之間存在勞動(dòng)糾紛所致，目前該外包公司正與員工溝通解決。

最近幾天，網(wǎng)絡(luò)上有很多網(wǎng)友在傳一個(gè)消息，據(jù)說馬斯克在面試一個(gè)有10年hr經(jīng)驗(yàn)高管的時(shí)候，這位高管給馬斯克提了兩個(gè)建議，說每年能夠給特斯拉節(jié)省100億以上的費(fèi)用。

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